Apicil crée sa marque Apicil Epargne et Retraite Entreprise

Ce communiqué a été diffusé par Apicil. Dans le cadre de son plan stratégique « Impulsions 2028 », le Groupe APICIL, l’un des premiers groupes de protection sociale, franchit une étape majeure en lançant une nouvelle marque dédiée aux solutions d’épargne collective et de gestion du passif social : APICIL Épargne et Retraite Entreprise. Cette ambition s’accompagne d’une refonte...
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Webinaire Tripalio #11 : 4 jurisprudences "CCN" à connaître

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Webinaire Tripalio #10 : Le Triparator boosté à l'IA en bêta test

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Piratage d'Almerys : Nathalie Goulet interroge Stéphanie Rist

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Oui, le congé supplémentaire de naissance suspend la santé-prévoyance (en principe)

Depuis le 1er juillet 2026 les parents de nouveaux nés ont le droit de bénéficier d'un congé supplémentaire de naissance. Ce congé d'1 à 2 mois par parent s'ajoute au congé parental initial mais sa mise en œuvre s'entrechoque avec la couverture collective en santé et prévoyance et les organismes assureurs ont tout intérêt à échanger en amont avec les employeurs en faisant preuve de pédagogie sur
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