La définition de catégories objectives de salariés reste aujourd'hui un nœud central de la protection sociale complémentaire collective. Nous avons l'habitude d'aborder le sujet par le prisme de la santé et de la prévoyance, mais le thème de la retraite collective est, lui aussi, concerné. La Cour de cassation le rappelait avec force dans une décision dont il nous paraît important de tirer les enseignements.
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Les retraites supplémentaires à prestations définies entrent au BOSS
Le Bulletin officiel de la sécurité sociale (BOSS) inclut maintenant une nouvelle rubrique consacrée aux retraites supplémentaires à prestations définies.
Les mesures intégrées à cette rubrique sont en vigueur depuis hier, 18 mai 2026. Le BOSS contient deux chapitres. Le premier est consacré à la fermeture des régimes de retraite dont les droits et prestations sont liés à la l'achèvement de la carrière du bénéficiaire dans l'entreprise. Le second chapitre concerne...
Ce que contient l’accord « épargne retraite obligatoire » des armateurs de services de passages d’eau
Le récent accord consacré à la mise en place de l'épargne retraite obligatoire dans la convention collective nationale (CCN) des armateurs de services de passages d’eau (IDCC 3228) vient de paraître. Bien que très court, le texte est essentiel pour le secteur.
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Fonds de pension : Roland Lescure relance un débat un peu lointain
Invité à s'exprimer en clôture de la conférence annuelle d'Euronext, le premier groupement européen de marchés financiers, Roland Lescure, le ministre de l'Economie, des Finances et de la Souveraineté industrielle, énergétique et numérique a plaidé en faveur de la création de fonds de pension en France.
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La caisse de retraite des auxiliaires médicaux (Carpimko) cherche son commissaire aux comptes
La caisse de retraite et de prévoyance des auxiliaires médicaux, la Carpimko, vient de lancer son appel d'offres pour trouver son commissaire aux comptes.
Concrètement, la Carpimko cherche le tiers de confiance qui pourra certifier ses comptes pour ses exercices fiscaux 2026 à 2031 inclus. Le marché est prévu pour une durée de 6 ans. Cette durée n'est pas renouvelable. L'appel d'offres indique que les candidats ont jusqu'au 13 avril 2026 à 12h pour poser leurs éventuelles...
Le grand port maritime de la Martinique prépare un PERO pour ses cadres
Le grand port maritime de la Martinique vient de lancer son appel d'offres pour trouver l'organisme ou le groupement qui assurera le plan d'épargne retraite obligatoire (PERO) de ses salariés cadres et assimilés.
La proposition retenue donnera lieu à un marché de 54 mois, du 1er juillet 2026 au 31 décembre 2030. Le marché sera ensuite reconductible tacitement une fois pour 5 ans et demi. Les candidats ont jusqu'au 15 avril 2026 pour répondre. Les ...