Alors que l’avenant de prévoyance n° 8 de la convention collective nationale (CCN) des bureaux d’études techniques et sociétés de conseil (IDCC 1486) est daté du 16 décembre 2025, la fédération patronale Syntec et le partenaire historique du secteur, Malakoff Humanis, viennent seulement de communiquer sur le texte. Cette communication volontairement tardive arrive à seulement un mois de l’entrée en vigueur prévisible du texte.
Fort heureusement pour nos nombreux abonnés, ils ont pu prendre connaissance de cet avenant n° 8 signé par le Syntec dès le début du mois de février 2026 pour se préparer à son entrée en vigueur. Nous avons même consacré deux analyses précises du texte. L’une met en lumière les points d’attention à retenir :
- – une cotisation prévoyance basée sur la tranche 1 (T1) du salaire qui augmente doublée d’une baisse sur la T2,
- – un capital décès resserré pour être plus équitable entre cadres et non-cadres,
- – l’arrivée d’une assistance pour les proches aidants.
Notre seconde analyse s’intéresse justement à cette nouvelle prestation d’aide aux aidants créée par l’avenant.
Ces évolutions doivent entrer en vigueur le 1er juillet 2026 à condition d’avoir fait l’objet d’un arrêté d’extension au Journal officiel au préalable. Le temps commence donc à presser et l’on surveillera de près les prochains journaux officiels.
Mais les publications de la fédération Syntec et de Malakoff Humanis sont également intéressantes car elles prennent bien soin d’éviter de rappeler que le texte a été signé en décembre 2025.
On constate en outre que Malakoff Humanis dit « être à nouveau choisi par les partenaires sociaux pour assurer et gérer le régime de prévoyance de la branche ». Et la publication Linkedin de faire le parallèle avec le régime frais de santé dans lequel Malakoff Humanis est bel et bien co-recommandé jusqu’à la fin de l’année 2030.
Ce raccourci laisse entendre que l’organisme de protection sociale est officiellement recommandé pour assurer la prévoyance de la CCN. Cependant Malakoff Humanis demeure simplement le partenaire historique de référence, sans véritable mutualisation conventionnelle.
