Les quelque 60 000 salariés de la branche du notariat sont couverts par un régime de prévoyance et un régime de dépendance dont Axa est l’assureur de référence et LSN le gestionnaire.
Comme les représentants patronaux et salariaux de la profession l’ont encore constaté lors des réunions paritaires de novembre et décembre derniers, ces régimes sont structurellement équilibrés et présentent des niveaux de réserves confortables. Aussi ont-ils pris deux décisions les concernant.
D’une part, ils ont choisi de maintenir la cotisation au régime de prévoyance à 0,67 % du salaire brut – contre 0,73 % conventionnel. D’autre part, ils ont décidé de s’engager dans la mise en place d’un dispositif conventionnel d’aide aux aidants. De manière unanime, les partenaires sociaux ont en effet accepté la proposition des assureurs d’adopter le service nommé “Care Manager”, destiné, si l’on en croit la CGT, à “assister dans toutes leurs démarches et besoins, les aidants familiaux”.
Les assureurs, ainsi que les représentants patronaux et salariaux des offices, ont convenu de l’opportunité de réaliser des campagnes de communication en interne afin de valoriser ce dispositif dès lors qu’il sera effectif.
