Les catégories objectives restent centrales dans ces 8 accords attendus au BOCC

De nombreux nouveaux accords collectifs ont récemment reçu leurs avis d’extension et la moitié d’entre eux porte sur les catégories objectives de salariés. Si nous en parlons aujourd’hui c’est parce que ces accords dont le processus d’extension est déjà amorcé n’ont pas encore été publiés officiellement. En prévision de leur sortie au Bulletin officiel des conventions collectives (BOCC), voici un récapitulatif de ces accords.

L’objectif du présent article est de permettre à chacun de nos lecteurs d’anticiper les travaux d’adaptation qui seront potentiellement nécessaires dans le cadre des 7 conventions collectives nationales (CCN) visée. Les catégories objectives sont le sujet principal de la moitié des textes qui ont reçu leur avis d’extension. Il n’est toutefois pas exclu que les autres textes évoquent à leur tour ce thème (bien qu’il ne soit pas officiellement indiqué en titre d’accord). Par ailleurs nous connaissons avec précision le contenu de 2 de ces textes signés dans la CCN des missions locales (IDCC 2190) et publiés en exclusivité dans nos colonnes.