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La santé optionnelle de l’intérim entièrement mise à jour

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Les partenaires sociaux du secteur des intérimaires des entreprises de travail temporaire (IDCC 2378) ont mis à jour leur régime conventionnel frais de santé par l’avenant n° 8 du 17 novembre 2023.

Ce texte que nous diffusions en avant-première il y a quelques jours s’applique depuis le 1er janvier 2024. Ses signataires sont l’organisation d’employeurs Prism’Emploi et les syndicats de salariés CGT Intérim, CFDT Services, Unsa Commerce et services, FO, CFTC Intérim et CFE-CGC FNECS. L’avenant propose une mise à jour du niveau optionnel facultatif et inclut même une version consolidée de l’accord santé global.

Retrouvez-le en intégralité ci-après :

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