Ainsi que nous en faisons régulièrement état, les négociateurs patronaux et salariaux des principales conventions collectives du vaste secteur médico-social non lucratif – CCN 66 et CCN 51 et CCN de la Croix-Rouge, auxquelles s’ajoute la CCN 65 – sont engagés depuis le printemps dernier dans une négociation paritaire portant sur l’unification conventionnelle du secteur.
Forcé de constater que les discussions conventionnelles sont très largement perturbées par la question des salaires, les employeurs du médico-social non lucratif misent désormais sur l’année 2023 pour un vrai démarrage des débats.
Les salaires, préalable à toute discussion
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