Fusion du médico-social non lucratif : enfin un accord de méthode

Le chantier de fusion des conventions collectives du médico-social non lucratif qui réunissent la CCN 51 (IDCC 29), la CCN 65 (IDCC 405), CCN 66 (IDCC 413) et la Croix-Rouge (IDCC 5502) connaît une nouvelle étape importante avec la publication de l’accord relatif aux modalité de négociation.

Nous vous parlions déjà de ce texte décisif à la mi-juin en faisant été de ses enjeux. Conclu le 4 juin 2024, l’accord définit les thèmes qui seront abordés pendant la négociation de fusion tout en proposant un calendrier (dont on sait déjà qu’il aura bien du mal à être respecté). Parmi ces thèmes, on trouve la protection sociale complémentaire en bonne place pour être évoquée d’ici la fin d’année 2025. Pour permettre aux discussions de se dérouler dans les meilleures conditions l’accord définit les modalités et moyens mis en œuvre pour la négociation. Il porte aussi sur l’amélioration de l’attractivité du secteur et sur l’utilisation qui peut être faite du fonds du paritarisme.

Le texte ne peut entrer en vigueur que s’il est agréé au Journal officiel et à la condition que l’accord « Ségur » signé le même jour soit valide. Cela tombe bien, les deux textes sont applicables car ils ont déjà été agréés au Journal officiel du 26 juin 2024. Ses signataires sont l’organisation d’employeurs Axess et les syndicats de salariés CFDT Services de santé et services sociaux, CGT Santé et action sociale et SUD Santé sociaux.

Ce contenu est réservé aux abonnés

Contactez-nous pour accéder à tous nos articles premium
Si vous un compte vous pouvez vous connecter.
0 Shares:
1 comment
Laisser un commentaire

Votre adresse e-mail ne sera pas publiée. Les champs obligatoires sont indiqués avec *

Découvrez nos analyses et capsules vidéos
Lancer la vidéo

Webinaire Tripalio #2 : Le point sur les catégories objectives dans les CCN

Lancer la vidéo

Le pouls des CCN #2 : le point sur la santé des HCR et la prévoyance des Services à la personne

Lancer la vidéo

PLFSS 2026 : Stéphanie Rist défend le principe de la taxe Ocam

Lancer la vidéo

Le pouls des CCN #7 : PSC, Alan et agréments de catégories objectives

You May Also Like

Les nouveaux salaires applicables dans les coopératives agricoles, unions de coopératives agricoles et SICA

Les partenaires sociaux de la convention collective nationale (CCN) des coopératives agricoles, unions de coopératives agricoles et sociétés d'intérêt collectif agricole de fleurs, fruits et légumes frais, transformés et conserveries, de teillage de lin-chanvre et de déshydratation (IDCC 7028) ont signé deux avenants sur les salaires en janvier 2026. Le premier texte...

Les nouveaux salaires dans la CCN des activités hippiques

Les partenaires sociaux de la convention collective nationale (CCN) des activités hippiques (IDCC 7026) ont signé leur dernier avenant salarial le 18 mars 2026. Le texte fixe les montants des salaires mensuels bruts applicables rétroactivement au 1er mars 2026. Il a été signé par les organisations patronales AEDG et SEDJ ainsi que par les syndicats de salariés FGA CFDT,...

Avis d’extension d’un accord à la CCN des réseaux de transports publics urbains de voyageurs

La ministre du travail et des solidarités, envisage d’étendre, par avis publié le 3 avril 2026, les dispositions de l’accord du 18 février 2026 relatif à l’évolution du salaire national minimum et des salaires minima mensuels forfaitisés, conclu dans le cadre de la convention collective nationale des réseaux de transports publics urbains de voyageurs (...

Arrêté d’extension d’un avenant à la CCN des métiers du commerce de détail alimentaire spécialisé

Le ministre du travail et des solidarités, a étendu, par arrêté du 26 mars 2026, publié le 3 avril 2026, les dispositions de l’avenant du 8 septembre 2025 relatif au régime conventionnel de préretraite pénibilité portant modification des accords de branche des 15 et 16 avril 2011 et de leurs avenants respectifs conclu dans le cadre de la convention collective nationale du commerce de détail alimentaire spécialisé (...