Accord fixant les rémunérations dans la CCD de NIèvre

Un accord a été signé le 30 janvier 2017 dans la CC de la métallurgie de Nièvre (IDCC 1159). L’accord fixe la rémunération minimale hiérarchique et la prime de panier de nuit pour l’année 2017. 

L’accord prévoit notamment que depuis janvier 2017, les salariés du niveau 1 et de l’échelon 1, dont le coefficient est de 140 bénéficient d’un salaire minimum annuel de 17 878€ sur la base de 35 heures par semaine. La prime de panier de nuit est fixée à 7,17€. 

L’organisme patronal signataire de l’accord est UIMM Nièvre. Les organisations syndicales de salariés signataires de l’accord sont CFTC, CGT-FO et la CFDT. 

 

Ajouter aux articles favoris
Please login to bookmarkClose
0 Shares:
Vous pourriez aussi aimer
Lire plus

Les partenaires sociaux finalisent leurs négociations chômage et emploi des seniors

S'il arrive aux partenaires sociaux d'avoir bien du mal à mener rapidement certaines négociations à leur terme - comme par exemple s'agissant de la gouvernance des groupes de protection sociale - ils peuvent également se montrer capables du contraire, comme en témoigne le déroulement des négociations paritaires qu'ils viennent d'achever au sujet de l'assurance chômage, de l'emploi des seniors et des parcours syndicaux. ...