Rac0 : 2 CCN agricoles adaptent paresseusement le régime des non cadres

Les conventions collectives continuent de faire paraître leurs accords santé Rac0 plus de 8 mois après la date limite pour s’adapter à la réforme. Les derniers textes concernés bénéficient spécifiquement aux ouvriers de 2 CCN. La première est celle de la production agricole et CUMA (IDCC 7024). La seconde est celles des parcs et jardins zoologiques (IDCC 7017). Les nouvelles grilles conventionnelles sont plutôt paresseuses mais contiennent quelques détails non négligeables.

Les accords santé mis en place dans ces 2 secteurs étaient, jusqu’à maintenant, non conformes à la réforme du Rac0. Leur publication au bulletin officiel des conventions collectives au cours de l’été rattrape donc, tant bien que mal, ce retard. Seuls les salariés non cadres sont concernés par ces textes car les salariés cadres sont déjà couverts par l’accord de 1952 (IDCC 7517).

Nous allons le voir, les partenaires sociaux se contentent quasiment d’ajouter les caractéristiques du Rac0 à leurs accords en place. Mais une analyse rapprochée des textes permet de déceler quelques petites subtilités à ne pas laisser de côté lorsque l’on est assureur santé.

Ce contenu est réservé aux abonnés

Contactez-nous pour accéder à tous nos articles premium
Si vous un compte vous pouvez vous connecter.
0 Shares:
Laisser un commentaire

Votre adresse e-mail ne sera pas publiée. Les champs obligatoires sont indiqués avec *

Découvrez nos analyses et capsules vidéos
Lancer la vidéo

Le pouls des CCN #1 : le régime santé de la CCN Syntec

Lancer la vidéo

Le pouls des CCN #7 : PSC, Alan et agréments de catégories objectives

Lancer la vidéo

PLFSS 2026 : Stéphanie Rist défend le principe de la taxe Ocam

Lancer la vidéo

Webinaire Tripalio #1 : Les accords santé face aux fusions de CCN

You May Also Like

Santé collective en Esat : une sénatrice s’inquiète d’un cas de dispense trop limité

Les travailleurs handicapés des établissements et services d'accompagnement par le travail (Esat) sont obligatoirement couverts par un contrat de santé collective depuis le 1er juillet 2024. Dans ce cadre, la liste des dispenses d'adhésion n'a été diffusée qu'à la fin du mois d'août 2025. Or, une sénatrice vient de poser une question intéressante sur le sujet à Camille...
Lire plus

La santé collective des mannequins : un cas à part dans la CCN de l’événementiel

Les salariés et entreprises de la convention collective nationale (CCN) unifiée des entreprises au service de la création et de l'événement (IDCC 3252) sont couverts par un régime de santé collective entièrement rénové depuis le début de l'année 2026. La couverture est entièrement réécrite au sein même de la nouvelle CCN mais elle ne bénéficie pas à tout le monde. La situation des mannequins, très...
Lire plus

Un rattrapage tarifaire brutal dans la CCN SDLM

Les entreprises et salariés de la convention collective nationale (CCN) des SDLM (IDCC 1404) s'apprêtent à vivre une revalorisation musclée de leurs cotisations santé. Le régime sous recommandation Malakoff Humanis et Apicil est sur le point d'appliquer les dernières hausses qui touchent majoritairement les structures tarifaires qui couvrent les ayants droit. Et ce, sans aucune amélioration notable de...

L’ACPR rattrape la Mutuelle Just pour ses mauvaises pratiques

La Mutuelle Just se serait bien passée de la mauvaise publicité dont elle fait l'objet depuis hier. L'Autorité de contrôle prudentiel et de résolution (ACPR) a rendu public sa mise en demeure du 13 mars 2026 intimant à la mutuelle d'appliquer sans délai les remboursements de soins prévus par ses contrats. Il faut dire que, selon l'ACPR, la Mutuelle Just a pour habitude de ne pas traiter systématiquement les demandes de remboursements de soins reçus par la...