Manœuvres dans le syndicalisme patronal de l’automobile (suite)

Nous évoquions il y a peu les reconfigurations qui ont lieu au sein du syndicalisme patronal des services de l’automobile, en vue de la mesure de la représentativité des organisations patronales prévue en 2016-2017. Actuellement, c’est le milieu du pneu qui connaît quelques évolutions. 

Le Syndicat des Professionnels du Pneu (SPP), principal syndicat de la profession, devrait renforcer ses positions dans le secteur. Il apparaît comme étant le seul capable de fédérer autour de lui des organisations plus petites. Ce renforcement sectoriel n’est pas sans conséquence au niveau de l’interprofession des services de l’automobile. 

Dans le combat que se livrent la FEDA et le CNPA dans le domaine de l’après-vente automobile – et le pneu est un enjeu central de l’après-vente – la FEDA peut compter sur le SPP. En effet, bien qu’il ne soit pas question d’une fusion de la FEDA et du SPP, les deux syndicats patronaux ont décidé de se rapprocher et de mettre en commun certains moyens – afin, notamment, d’embaucher des permanents. 

Ajouter aux articles favoris
Please login to bookmarkClose
0 Shares:
Découvrez nos analyses et capsules vidéos
Lancer la vidéo

PLFSS 2026 : rejet du socle solidaire et responsable par la ministre Amélie de Montchalin

Lancer la vidéo

Le pouls des CCN #5 : l'actualité des CCN Syntec, chimie, sécurité sociale

Lancer la vidéo

Le pouls des CCN #7 : PSC, Alan et agréments de catégories objectives

Lancer la vidéo

Le pouls des CCN #6 : focus sur l'avenant santé n° 9 de la CCN Syntec

You May Also Like

WTW fait évoluer sa gouvernance en France

Ce communiqué a été diffusé par WTW. WTW, l'un des premiers acteurs mondiaux du conseil, du courtage et des solutions de protection face aux risques, annonce une évolution de sa gouvernance en France. Ces changements illustrent l’ambition de WTW en France de consolider sa position de leader sur un marché en pleine mutation et de valoriser...
Lire plus

Une prévoyance généreuse mais confuse pour les cadres de la charcuterie industrielle

La convention collective nationale (CCN) de la charcuterie industrielle (IDCC 1586) couvre enfin ses salariés cadres avec un régime de prévoyance collective fait sur mesure. Jusqu'ici, seuls les salariés non-cadres qui représentent 70% des 36 400 salariés du secteur, bénéficiaient d'un régime collectif dédié au risque lourd. Mais avec l'accord signé le 3 novembre 2025, ...