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Les salaires évoluent dans les entreprises de métallurgie du Havre

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Les partenaires sociaux de la métallurgie (IDCC 3248) ont conclu un accord sur la valeur du point salaires dans le Havre.

Cet accord du 25 mars 2026 a pour objet de fixer la valeur du point pour le calcul de la prime d’ancienneté dans le champ d’application géographique de compétence de la CPTN de l’arrondissement du Havre, tel que défini par l’article 21 et l’annexe 8.1 de la Convention collective nationale de la métallurgie du 7 février 2022. 

Le texte a été signé par l’organisation patronale Région Havraise et les syndicats de salariés Confédération française démocratique du travail (CFDT), Confédération française de l’encadrement-Confédération générale des cadres (CFE-CGC) et Confédération générale du travail-Force ouvrière (CGT-FO).

Il est conclu pour une durée indéterminée et prend effet le lendemain de son dépôt. Conformément à l’article 2, il produira ses effets à compter du 1er Mai 2026.

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