Les nouveaux salaires applicables dans la CCN du négoce de bois d’oeuvre

Un accord relatifaux salaires a été conclu dans la convention collective nationale du négoce de bois d’oeuvre et de produits dérivés du 17 décembre 1996 (IDCC 1947).

Il s’agit de l’avenant n°17 du 18 février 2022 qui revalorise les salaires minima conventionnels de la branche à l’issue de la négociations annuelle obligatoire (NAO) sur les salaires. Le texte a été signé par la FDMC ; ainsi que par les syndicats de salariés FNCB-CFDT Fédération nationale des salariés de la construction et du bois, FNSCBA- CGT Fédération nationale des salariés de la construction-bois-ameublement, CFTC Fédération commerce, service et force de ventes et CFE-CGC-BTP-SICMA Syndicat national de l’encadrement des industries des ciments, carrières et matériaux de construction.

Conclu pour une durée indéterminée, l’accord prend effet à compter du 1er février 2022.

Ajouter aux articles favoris
Please login to bookmarkClose
0 Shares:
3 comments
Laisser un commentaire

Votre adresse e-mail ne sera pas publiée. Les champs obligatoires sont indiqués avec *

Découvrez nos analyses et capsules vidéos
Lancer la vidéo

Le pouls des CCN #3 : les enjeux de la rentrée de septembre 2025

Lancer la vidéo

Webinaire Tripalio #5 : les 3 grandes actualités PSC du moment

Lancer la vidéo

Le pouls des CCN #5 : l'actualité des CCN Syntec, chimie, sécurité sociale

Lancer la vidéo

PLFSS 2026 : Stéphanie Rist défend le principe de la taxe Ocam

You May Also Like

Le nouveau nom du CTIP est connu

Depuis plusieurs mois, les responsables du centre technique des institutions de prévoyance (CTIP) réfléchissaient à l'adoption d'une nouvelle dénomination, plus à même d'incarner le renforcement du rôle de l'institution prévu par le dernier accord national interprofessionnel (ANI) sur la gouvernance des groupes paritaires de protection sociale. D'après nos confrères de ...