La prime d’ancienneté est mise à jour dans la CCN de l’immobilier

Les partenaires sociaux de la branche de l’immobilier (IDCC 1527) ont conclu un accord relatif à la prime d’ancienneté.

Il s’agit de l’avenant n°90 du 65 janvier 2022 qui établit un seul forfait de prime d’ancienneté pour l’ensemble des niveaux de la grille de classification en harmonisant les montants de la prime d’ancienneté des 4 premiers niveaux avec ceux des niveaux suivants, pour que le même forfait s’applique à tous les salariés de la branche. Il a été signé par les organisations patronales FNAIM, SNPI et UNIS ; ainsi que par les syndicats de salariés Fédération des services CFDT, CFTC-CSFV, CGT-Services, CFE-CGC SNUHAB et FEC-FO.

Ajouter aux articles favoris
Please login to bookmarkClose
0 Shares:
1 commentaire
Laisser un commentaire

Votre adresse e-mail ne sera pas publiée. Les champs obligatoires sont indiqués avec *

Vous pourriez aussi aimer

Swiss Life France recule de 12 points de solvabilité en 2024

Swiss Life France a présenté ses résultats pour l’année 2024, affichant une baisse de 12 points de son ratio de solvabilité, malgré un résultat opérationnel en forte hausse de 64 %. En 2024, Swiss Life France réalise un résultat opérationnel de 335 millions d’euros, en hausse de 64 %, porté principalement par le...

Nomination d’un représentant du MEDEF à la sous-commission de la protection sociale complémentaire

Un arrêté daté du 18 mars 2025 a officialisé la nomination d’un nouveau membre au sein de la Commission nationale de la négociation collective, de l'emploi et de la formation professionnelle. Il a été publié au JO le 21 mars. Clara TOUSCH est ainsi nommée membre titulaire de la sous-commission de la protection sociale complémentaire, en qualité de représentante des employeurs, sur proposition du MEDEF. Elle succède à Marie GOUERANT. Retrouvez l’arrêté de...
refondation sociale
Lire plus

“Refondation sociale”, le retour ?

Ceux d'entre les partenaires sociaux n'ayant pas quitté la négociation paritaire sur l'avenir des retraites - soit : le MEDEF et la CPME, côté patronal, et la CFDT, la CFE-CGC et la CFTC, côté salarial - se sont retrouvés hier pour une nouvelle séance d'échanges, notamment consacrée au thème de l'usure professionnelle. ...