La cotisation, nerf de la guerre des derniers accords santé de la boulangerie et des prestataires de services du tertiaire

Nous publions cette semaine 2 accords santé signés dans des conventions collectives nationales (CCN) importantes. L’un a été signé dans la CCN des prestataires de services du secteur tertiaire (IDCC 2098) et concerne plus de 18 400 entreprises. L’autre provient de la CCN de la boulangerie artisanale (IDCC 843) qui rassemble près de 25 000 entreprises. Si les cotisations de ces régimes collectifs sont au cœur de ces accords, ils ne sont pas nécessairement les seuls points auxquels les assureurs positionnés sur ces marchés doivent faire attention.

Les 2 accords santé ne sont pas signés dans le même objectif. Celui des prestataires de services du tertiaire tente de rattraper la lourde dégradation du régime par une hausse généralisée de toutes les cotisations (et par la modification d’une règle qui n’était pourtant pas mentionnée dans les accords santé précédents). Le texte de la boulangerie artisanale annonce quant à lui une amélioration des prestations du régime et une modification de la cotisation. On est pourtant bien en peine de comprendre ce que les partenaires sociaux ont voulu améliorer.

La cotisation obligatoire de base en hausse de 17% chez les prestataires de services du tertiaire

Ce contenu est réservé aux abonnés

Contactez-nous pour accéder à tous nos articles premium
Si vous un compte vous pouvez vous connecter.
0 Shares:
1 comment
Laisser un commentaire

Votre adresse e-mail ne sera pas publiée. Les champs obligatoires sont indiqués avec *

Découvrez nos analyses et capsules vidéos
Lancer la vidéo

PLFSS 2026 : Stéphanie Rist défend le principe de la taxe Ocam

Lancer la vidéo

Nicolas Desormiere (MH) : la garantie aidants, nouvelle corde de la prévoyance CCN

Lancer la vidéo

Le pouls des CCN #3 : les enjeux de la rentrée de septembre 2025

Lancer la vidéo

Webinaire Tripalio #4 : zoom sur les dernières grandes actus CCN santé/prévoyance

You May Also Like

Santé collective en Esat : une sénatrice s’inquiète d’un cas de dispense trop limité

Les travailleurs handicapés des établissements et services d'accompagnement par le travail (Esat) sont obligatoirement couverts par un contrat de santé collective depuis le 1er juillet 2024. Dans ce cadre, la liste des dispenses d'adhésion n'a été diffusée qu'à la fin du mois d'août 2025. Or, une sénatrice vient de poser une question intéressante sur le sujet à Camille...
Lire plus

La santé collective des mannequins : un cas à part dans la CCN de l’événementiel

Les salariés et entreprises de la convention collective nationale (CCN) unifiée des entreprises au service de la création et de l'événement (IDCC 3252) sont couverts par un régime de santé collective entièrement rénové depuis le début de l'année 2026. La couverture est entièrement réécrite au sein même de la nouvelle CCN mais elle ne bénéficie pas à tout le monde. La situation des mannequins, très...
Lire plus

Un rattrapage tarifaire brutal dans la CCN SDLM

Les entreprises et salariés de la convention collective nationale (CCN) des SDLM (IDCC 1404) s'apprêtent à vivre une revalorisation musclée de leurs cotisations santé. Le régime sous recommandation Malakoff Humanis et Apicil est sur le point d'appliquer les dernières hausses qui touchent majoritairement les structures tarifaires qui couvrent les ayants droit. Et ce, sans aucune amélioration notable de...

L’ACPR rattrape la Mutuelle Just pour ses mauvaises pratiques

La Mutuelle Just se serait bien passée de la mauvaise publicité dont elle fait l'objet depuis hier. L'Autorité de contrôle prudentiel et de résolution (ACPR) a rendu public sa mise en demeure du 13 mars 2026 intimant à la mutuelle d'appliquer sans délai les remboursements de soins prévus par ses contrats. Il faut dire que, selon l'ACPR, la Mutuelle Just a pour habitude de ne pas traiter systématiquement les demandes de remboursements de soins reçus par la...