Les partenaires sociaux de la convention collective nationale (CCN) de l’imprimerie de labeur et industries graphiques (IDCC 184) ont conclu un nouvel accord dédié à la portabilité en prévoyance collective. Ce texte est daté du 12 juin 2025 et sa diffusion a eu lieu pendant l’été au Bulletin officiel des conventions collectives (BOCC).
L’accord paritaire s’appliquera à partir du 1er janvier 2026 et il prolonge les mesures prévues depuis l’accord du 1er décembre 2014. Pour rappel, ce texte précise que la durée de portabilité des prestations en prévoyance est augmentée pour atteindre 15 mois (au lieu de 12 mois selon la loi). Notons également que l’accord est en voie d’extension depuis le début du mois de juillet.
L’accord a été conclu entre les organisations d’employeurs UNIIC et GMI, d’une part, et les syndicats de salariés Filpac CGT, F3C CFDT, FO Livre et CFE-CGC Industries polygraphiques, d’autre part.
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