Revalorisation des rentes de retraite supplémentaire chez les établissements portuaires

Les partenaires sociaux de la CCN unifiée « Ports et Manutention » (IDCC 3017), ont conclu un accord sur les rentes de retraite supplémentaire. 

Il s’agit de l’accord du protocole d’accord du 10 mai 2017 relatif à la revalorisation des rentes des contrats de retraite supplémentaire qui a été signé par l’organisation patronale UPF et par les organisations syndicales FNPD-CGT, FGTE-CFDT et FEETS-FO. Les négociateurs de la branche ont basé cette revalorisation sur un âge moyen de départ à la retraite porté à 61 ans et 3 mois. Ils ont décidé d’appliquer un taux égal pour les rentes viagères différées et celles immédiates. Ainsi pour les contrats à prestations définies, le taux est de 1,08 % à compter du 1er juillet 2017 et pour les contrats à côtisations définies, il est de 1,50 % à compter du 1er janvier 2017. 

 

Ajouter aux articles favoris
Please login to bookmarkClose
0 Shares:
Découvrez nos analyses et capsules vidéos
Lancer la vidéo

PLFSS 2026 : Stéphanie Rist défend le principe de la taxe Ocam

Lancer la vidéo

Le pouls des CCN #3 : les enjeux de la rentrée de septembre 2025

Lancer la vidéo

Webinaire Tripalio #4 : zoom sur les dernières grandes actus CCN santé/prévoyance

Lancer la vidéo

Webinaire Tripalio #6 : les grandes actualités CCN santé-prévoyance de la rentrée 2026

You May Also Like

Arrêt de travail et changement d’assureur : enfin une position commune des Ocam

La Mutualité française, France Assureurs et la FIPS se sont mis d'accord sur une position commune concernant la façon dont les salariés en arrêt de travail sont pris en charge dans une situation bien particulière. Cette position commune harmonise ainsi la procédure lorsqu'un contrat de prévoyance collective est résilié pendant la période de franchise d'un salarié en arrêt de travail. Les représentants des organismes...