Nouvelle mise à jour des salaires minima dans la branche des vins et spiritueux

Un accord relatif aux salaires a été conclu dans le cadre de la convention collective nationale des vins, cidres, jus de fruits, sirops, spiritueux et liqueurs de France (IDCC 493).

Il s’agit de l’accord tripartite du 2 février 2022 qui revalorise de 2,6% le barème de salaires Tripartite dans la branche des vins de champagne. Le texte a été signé par l’UNION des MAISONS de CHAMPAGNE ; ainsi que par les syndicats de salariés CFDT Syndicat des travailleurs du Champagne CFDT, CGT-FO syndicat Force Ouvrière du Champagne, CGT Intersyndicat des salariés du Champagne et SNCEA CFE-CGC. 

L’accord prend effet à compter du 1er janvier 2022.