Les salaires évoluent dans les entreprises d’architecture de Champagne-Ardennes

Un accord relatif aux salaires a été conclu dans la CCN des entreprises d’architecture dans le territoire Champagne-Ardennes (IDCC 2332).

Le texte a été signé le 27 février 2025 par l’UNSFA et le Syndicat de l’Architecture ; ainsi que par les syndicats de salariés SYNATPAU, UNSA FESSAD et CFE-CGC-BTP. Il a pour objet de fixer la valeur du point applicable dans le territoire Champagne-Ardennes sur la base de la durée légale de travail effectif des salariés à temps complet fixée à 35 heures par semaine (cf. art. L 3121-27 du Code du Travail).

Il prend effet à compter du premier jour du mois suivant la date de publication de l’arrêté d’extension le concernant au Journal Officiel.

Ajouter aux articles favoris
Please login to bookmarkClose
0 Shares:
Laisser un commentaire

Votre adresse e-mail ne sera pas publiée. Les champs obligatoires sont indiqués avec *

Découvrez nos analyses et capsules vidéos
Lancer la vidéo

Le pouls des CCN #3 : les enjeux de la rentrée de septembre 2025

Lancer la vidéo

Le pouls des CCN #4 : zoom sur le médico-social non lucratif

Lancer la vidéo

Le pouls des CCN #7 : PSC, Alan et agréments de catégories objectives

Lancer la vidéo

Webinaire Tripalio #2 : Le point sur les catégories objectives dans les CCN

You May Also Like

La résiliation facilitée en prévoyance finalement exclue de la loi de simplification

Le projet de loi de simplification de la vie économique dont l'examen a débuté en avril 2024 (heureusement que la procédure accélérée a été enclenchée !) vient d'aboutir à un accord en commission mixte paritaire (CMP). On constate que le députés et sénateurs ont décidé de supprimer la résiliation facilitée en prévoyance. Cette résiliation avait été ajoutée à l'Assemblée nationale à l'initiative de députés UDR (...