Les salaires évoluent dans la CCN de la métallurgie de la Moselle 

Un accord relatif aux salaires a été conclu dans la convention collective nationale des industries du travail des métaux de la Moselle (IDCC 714).

Il s’agit du protocole d’accord du 10 mars 2023 qui a été signé par l’Union des Industries et Métiers de la Métallurgie Lorraine ; ainsi que par les syndicats de salariés Syndicat Départemental de la CFTC des Métaux de la Moselle, CFDT – Syndicat Départemental Métallurgie Moselle, CFE-CGC Métallurgie Lorraine et Union des Syndicats des Métaux de Moselle – Force Ouvrière. Le texte fixe les montants de la Rémunération Annuelle Effective Garantie RAEG, la valeur du point et le montant de la prime de vacances.

L’accord est conclu pour une durée déterminée jusqu’au 31 décembre 2023 et entre en vigueur au lendemain de l’accomplissement des formalités de dépôt.