A l’AG2R, ces derniers mois, en matière de relations sociales internes, les sujets de friction ne manquent pas. Après une NAO 2021 qui n’a guère convaincu les représentants du personnel, la question se pose désormais du paramétrage des régimes maison de santé et de prévoyance, dont l’équilibre structurel n’est pas évident.

Les propositions de la direction de l’AG2R pour retrouver ou conforter, selon les cas, cet équilibre ne font pas vraiment l’unanimité en interne.