La production des eaux embouteillées révise la formation et l’apprentissage

Un accord relatif à la formation et à l’apprentissage a été conclu dans la branche des activités de production des eaux embouteillées (IDCC 1513).

Il s’agit de l’accord du 8 mars 2021 qui a été signé par la Fédération Nationale des Eaux Conditionnées et Embouteillées (Maison des Eaux Minérales Naturelles & Syndicat des Eaux de Sources), Boissons rafraîchissantes de France et Association des brasseurs de France ; ainsi que par les syndicats de salariés CFE-CGC agro et FGTA-FO. Le texte adopte certaines dispositions du Chapitre IV de la CCN à l’accord du 1er décembre 2020 relatif à la formation professionnelle et l’apprentissage dans diverses branches du secteur alimentaire.

L’accord prend effet le 1er janvier 2021 pour une durée de 5 ans.

Ajouter aux articles favoris
Please login to bookmark Close
0 Shares:
Laisser un commentaire

Votre adresse e-mail ne sera pas publiée. Les champs obligatoires sont indiqués avec *

Découvrez nos analyses et capsules vidéos
Lancer la vidéo

Webinaire Tripalio #3 : les CCN face à l'assurance obsèques de l'enfant de -12 ans

Lancer la vidéo

MECSS 2026 : la Direction Générale du Trésor parle transfert de charges et contrats responsables

Lancer la vidéo

PLFSS 2026 : rejet du socle solidaire et responsable par Thibault Bazin

Lancer la vidéo

PSC au sein des GIP : David Amiel répond à Nadège Havet

You May Also Like

Le PLFSS 2027 commence son parcours en séance publique

Après son rejet en commission des affaires sociales, c'est aujourd'hui que le projet de loi de financement de la sécurité sociale pour 2027 (PLFSS 2027) entame son parcours en première lecture en séance publique à l'Assemblée nationale. Outre la demande de suppression de la taxe sur les complémentaire santé réclamée par...

Avis d’extension d’accords territoriaux (Hauts-de-France – Ile-de-France – Normandie) dans les industries de carrières et de matériaux

Le ministre du travail et des solidarités, envisage d’étendre, par avis publié le 20 octobre 2026, les dispositions de l'accord territorial (Hauts-de-France) du 9 septembre 2026, l'accord territorial (Ile-de-France) du 3 septembre 2026 et l'accord territorial (Normandie) du 11 septembre 2026, relatifs aux salaires minimaux des ouvriers et ETAM (niveaux 1 à 7) des Ouvriers et des ETAM, techniciens et agents de maîtrise des industries de carrières...