La CCN des vins et spiritueux modifie son récent régime prévoyance

Le régime prévoyance des vins et spiritueux (IDCC 493) entièrement rénové en 2020 fait l’objet d’un premier avenant publié au Bulletin officiel des conventions collectives (BOCC).

Conclu le 29 mars 2024, l’avenant adapte la rédaction de la garantie d’incapacité de travail et apporte une nouveauté favorable aux salariés. Il s’appliquera le 1er juillet 2024 et son extension est déjà en cours. Ses signataires sont l’organisation d’employeurs Conseil national des industries et commerces en gros des vins, cidres, spiritueux, sirops, jus de fruits et boissons diverses, d’une part, et les syndicats de salariés FGA CFDT, FGTA FO et SNCEA CFE-CGC, d’autre part.

Retrouvez l’avenant complet ci-dessous :

Ce contenu est réservé aux abonnés

Contactez-nous pour accéder à tous nos articles premium
Si vous un compte vous pouvez vous connecter.
0 Shares:
1 comment
Laisser un commentaire

Votre adresse e-mail ne sera pas publiée. Les champs obligatoires sont indiqués avec *

Découvrez nos analyses et capsules vidéos
Lancer la vidéo

Le pouls des CCN #2 : le point sur la santé des HCR et la prévoyance des Services à la personne

Lancer la vidéo

Le pouls des CCN #3 : les enjeux de la rentrée de septembre 2025

Lancer la vidéo

Webinaire Tripalio #7 : prévoyance Syntec et duo de jurisprudences

Lancer la vidéo

MECSS 2026 : le HCAAM parle Grande Sécu et prévoyance

You May Also Like

Modification du champ d’application de la CCN des machines et matériels agricoles SDLM

Un avenant n°9 paru au BOCC actualise le champ d'application de la CCN du machinisme agricole dite SDLM (IDCC 1404). Il a été signé le 10 juin 2026 par la Fédération Nationale des Distributeurs Loueurs et Réparateurs de Matériels de Bâtiment, de Travaux Publics et de Manutention (D.L.R.), la Fédération Nationale des Artisans et Petites Entreprises en milieu Rural...

La branche de l’exploitation cinématographique s’accorde sur les salariés en situation de handicap

Un accord relatif aux salariés en situation de handicap a été conclu dans la convention collective nationale de l’exploitation cinématographique du 19 juillet 1984 (IDCC 1307). Il s’agit de l’accor ddu 19 juin 2026 qui a pour objet de présenter les objectifs retenus par les partenaires sociaux au niveau de la branche, ainsi que les moyens qui seront mis en œuvre pour...

Les nouveaux salaires dans la CCN de l’exploitation cinématographique

Un accord relatif aux mesures sociales a été conclu dans la convention collective nationale de l’exploitation cinématographique du 19 juillet 1984 (IDCC 1307). Il s’agit de l’avenant n°72 du 26 mai 2026 qui, dans le cadre de la négociation annuelle obligatoire (NAO) dans la branche, augmente de 2,56 % les salaires du barème national pour l’ensemble des coefficients...

Avis d’extension d’un accord dans la CCN des personnels des sociétés anonymes et fondations HLM

Le ministre du travail et des solidarités envisage d’étendre, par avis publié le 25 août 2026, les dispositions de l’accord du 6 juillet 2026 relatif à la formation professionnelle et alternance dans la branche des ESH, conclu dans le cadre de la convention collective nationale des personnels des sociétés anonymes et fondations d’HLM (IDCC...

Avis d’extension d’un avenant à la CCN des bureaux d’études techniques et sociétés de conseils

Le ministre du travail et des solidarités envisage d’étendre, par avis publié le 25 août 2026, les dispositions de l’avenant n° 50 du 9 juillet 2026 relatif à la transition environnementale des entreprises, conclu dans le cadre de la convention collective nationale (CCN) des bureaux d’études techniques et sociétés de conseils (IDCC...