Un accord relatif à l’égalité professionnelle a été conclu dans la convention collective nationale de Pôle emploi du 21 novembre 2009 (IDCC 2847).
Il s’agit de l’avenant n°2 du 27 fébrier 2025 à l’accord du 20 octobre 2020 relatif à l’égalité professionnelle femme/homme et à la conciliation vie professionnelle, familiale et personnelle à Pôle emploi. Le terme dudit accord, prolongé par l’avenant n°1 du 18 septembre 2023, est fixé au 30 juin 2026. Le texte a été signé par France Travail ; ainsi que par les syndicats de salariés CFE-CGC, FSU Emploi, FO et SNAP France Travail.
Conclu pour une durée déterminée, il entre en vigueur à sa date de signature et cesse de produire effet le 1er juillet 2026.
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