BBOCC

Fixation des rémunérations minimales hiérarchiques dans la métallurgie des Midi-Pyrénées

0
Shares
0
0
0
0

Un accord relatif aux rémunérations minimales hiérarchiques a été signé le 28 février 2017, dans CC des industries métallurgiques, mécaniques, électriques, connexes et similaires des Midi-Pyrénées (IDCC 1059). 

L’accord prévoit notamment depuis avril 2017, que la valeur du point est fixée à 4,671€ et à 6,35€ pour la valeur de l’indemnité de panier. 

L’organisation patronale signataire de l’accord est l’UIMM Midi-Pyrénées. Les organisations syndicales de salariés signataires de l’accord sont CFDT, CFTC, CFE-CGC-SIPEM et FO métaux. 

 

Ajouter aux articles favoris
Please login to bookmark Close
0 Shares:
Share 0
Tweet 0
Pin it 0

— Previous article

Avis d'extension d'un avenant à la CC ETAR CUMA du Tarn Haute-Garonne

Next article —

Fixation des taux effectifs garantis dans la métallurgie des Midi-Pyrénées

Vous pourriez aussi aimer
AAssurance
Lire plus
  • 2 minute read

Avis favorable pour créer le groupement de co-réassurance des risques climatiques en agriculture

L'Autorité de la concurrence vient de publier son avis consacré à la création du groupement de co-réassurance des risques climatiques en agriculture. Son objectif est de proposer une réassurance subventionnée à tous les assureurs qui distribuent de l'assurance multirisque climatique des récoltes. Cela devrait permettre d'atteindre une...
PProtection Sociale

Franchises médicales doublées : le gouvernement continue de forer droit

La semaine dernière nous analysions la préparation de 3 décrets destinés à doubler les franchises médicales et les participations forfaitaires. A ce moment déjà, plusieurs voix opposées à ces projets se faisaient entendre dénonçant une précipitation infondée. Il faut dire que le gouvernement Bayrou s'attend à tomber lors du vote de confiance du lundi 8 septembre...