CHSCT dans l’intérim : quel comité est compétent pour les salariés mis à disposition ?

Le Comité d’hygiène, de sécurité et des conditions de travail (CHSCT), aujourd’hui remplacé par le Comité social et économique (CSE) a toute son importante pour prévenir les risques pesant sur la santé des travailleurs. Mais dans le cadre du travail temporaire, deux CHSCT peuvent se télescoper : celui de l’entreprise de travail temporaire et celui de l’entreprise utilisatrice. Dans ce cas, quel comi

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