Le ministre du travail, du plein emploi et de l’insertion, a étendu par arrêté du 1er juillet 2022, publié le 13 juillet 2022, les dispositions de l’avenant n° 41/2019 du 3 septembre 2019, conclu dans la convention collective nationale de la branche de l’aide, de l’accompagnement, des soins et des services à domicile (IDCC 2941).
Les dispositions de l’avenant sont désormais applicables à tous les employeurs et tous les salariés compris dans le champ d’application de ladite convention collective nationale.
Le dernier alinéa de l’article 9 est exclu de l’extension en ce qu’il contrevient aux dispositions des articles L. 2253-1, L. 2253-2 et L. 2253-3 du code du travail.
A l’alinéa 1 de l’article 23.1, b), 2), les termes « plus favorables » sont exclus de l’extension en tant qu’ils contreviennent aux dispositions de l’article L. 2253-3 du code du travail, notamment en ce qui concerne l’articulation entre les accords ou convention de branche et les conventions d’entreprise.
L’article 25.1.3, a) est étendu sous réserve du respect des dispositions de l’article L. 2312-5 du code du travail, telles que modifiées par la loi n° 2021-1018 du 2 août 2021.
L’article 25.1.4 est étendu sous réserve du respect des dispositions de l’article L. 2315-27 du code du travail.
