Salaires dans les CCN des ouvriers et ETAM des industries de carrières, pour la région Lorraine

Un accord a été signé le 4 mai 2017 dans la CCN des employés techniciens et agents de maîtrise des industries de carrières et de matériaux (IDCC 135) et dans la CCN des ouvriers des industries de carrières et de matériaux UNICEM (IDCC 87) pour la région Lorraine. 

Cet accord s’applique dans les régions de la Meurthe et Moselle, de la Meuse, de la Moselle et des Vosges. 

Cet accord, qui a pris effet le 1er janvier 2017, prévoit une modification des salaires mensuels minimaux garantis pour les ouvriers et les ETAM. 

A titre d’exemple, pour un ouvrier ou un ETAM de niveau I échelon 1 ce salaire est de 1481 euros, tandis que pour un ouvrier ou un ETAM de niveau 7 échelon 3 ce salaire est de 2607 euros. 

L’organisation patronale signataire de l’accord est l’UNICEM Lorraine (Le Président de l’UNICEM Lorraine). 

Les organisations syndicales de salariés signataires sont la Fédération Bâti-Mat-TP CFTC, la Fédération FG-FO Construction, la Fédération CFE-CGC BTP, section SICMA et la Fédération CFDT Construction et bois. 

 

Ajouter aux articles favoris
Please login to bookmarkClose
0 Shares:
Vous pourriez aussi aimer

Retraites : décision en juillet pour l’abattement fiscal des retraités

Alors que les dirigeants de l'Etat sont à la recherche d'une quarantaine de milliards d'euros pour établir le budget de l'an prochain et qu'en parallèle - et non sans lien - le débat public sur l'avenir des retraites continue de donner lieu à des positionnements divers et variés, le ministre de l'Economie et des Finances Eric Lombard vient de donner quelques précisions quant au calendrier de la décision qui doit être prise au sujet, relatif à ces deux enjeux publics majeurs, du sort de l'abattement fiscal des...

Les Etarf ajustent les catégories objectives de leur régime supplémentaire santé

L’avenant n°3 du 28 novembre 2024 à l’accord du 24 novembre 2015 sur la protection sociale complémentaire en agriculture et la création d’un régime de prévoyance est désormais paru. Il précise les catégories objectives de salariés pour l’accès aux garanties frais de santé optionnelles et facultatives. Ainsi, le texte s’applique aux salariés relevant de la convention collective nationale du 8 octobre 2020 (...

La production agricole et CUMA révisent sa grille des salaires

L’avenant n°9 du 12 mars 2025 à la convention collective nationale (CCN) de la production agricole et des coopératives d’utilisation de matériel agricole (CUMA) (IDCC 7024) actualise les salaires minima applicables au sein de la CCN. Ce texte prend en compte l’évolution du SMIC intervenue au 1er novembre 2024. Le texte entrera en vigueur le premier...

Les caves coopératives vinicoles actualisent leur grille salariale

L’avenant n°98 du 12 février 2025 à la convention collective nationale des caves coopératives vinicoles (IDCC 7005) actualise la grille des salaires minima conventionnels. Ce texte remplace l’avenant n°97 du 17 janvier 2024. Le texte s'applique depuis le 1er janvier 2025. Il n'a pas encore reçu d'avis d'extension. ...