Chez Sopra Steria, société de services informatiques qui compte parmi les plus importantes de la branche des bureaux d’études, l’année 2021 a notamment été marquée, dans le domaine des relations sociales internes, par la réorganisation des couvertures de protection sociale complémentaire, notamment de frais de santé, dont bénéficient les quelque 19 000 salariés.

La mise en œuvre effective, au 1er janvier dernier, de l’une des décisions prises à l’occasion de cette réorganisation : le passage de la gestion des régimes de Gras Savoye à Vivinter, s’accompagne de certaines difficultés qui suscitent bien des commentaires au sein des équipes.