Négociation salariale productive dans les vins et spiritueux

Les représentants patronaux et salariaux des vins et spiritueux viennent de s’entendre sur un accord salarial relativement ambitieux.

Alors qu’en ces temps de crise, les accords salariaux de branche déjà signés pour l’année 2021 porte la plupart du temps sur des hausses inférieures à 1 %, l’accord des vins et spiritueux revalorise les minima salariaux “de 1,5 % en moyenne sur la grille”, d’après FO. L’organisation salariale précise que l’augmentation est même de “1,6 % à 1,9 % pour les salariés ouvriers-employés”. “NAO dans la Branche des vins et spiritueux (CNVS) : une belle robe, une négociation charpentée aux saveurs de bon millésime pour les salariés, dont ceux des TPE” se félicite au total FO.

Ajouter aux articles favoris
Please login to bookmark Close
0 Shares:
Vous pourriez aussi aimer
Lire plus

Forfaits jours annulés : l’insécurité des CCN pèse encore sur les entreprises

Dans un arrêt, la Cour de cassation confirme que la convention de forfait jours fondée un accord collectif de la convention collective nationale (CCN) Syntec (IDCC 1486) peut être privée d'effet si l’accord collectif ne prévoit pas de garanties suffisantes sur la charge de travail. Ce rappel ouvre un risque contentieux réel pour...

Négoce de l’ameublement : un accord de participation agréé par la ministre du travail

Un arrêté de la ministre du travail, daté du 24 juin 2025, porte agrément d’un accord conclu dans la convention collective du négoce de l’ameublement (IDCC 1880). Cet arrêté a été publié au Journal officiel du 27 juin 2025. Il s’agit de l’accord du 5 novembre 2024, tel que modifié par l'avenant n° 1 du 13 mai 2025, relatif à la participation dans la...