Modification des taux effectifs garantis annuels dans la Métallurgie de Thiers

Un accord a été signé le 12 mai 2017 dans la Métallurgie de la région de Thiers (IDCC 1007). 

Cet accord, qui a pris effet le 1er janvier 2017 prévoit une modification des taux effectifs garantis annuels. Pour un salarié de niveau I, coefficient 140 ce taux effectif est de 17 764 euros, tandis que pour un salarié de niveau V échelon 395 il est de 32 618 euros. 

 

L’organisation patronale signataire de l’accord est l’UIMM Auvergne. 

Les organisations syndicales de salariés signataires sont la CFDT, la CFE-CGC, la CFTC, la CGT et la CGT-FO. 

 

 

Ajouter aux articles favoris
Please login to bookmark Close
0 Shares:
Vous pourriez aussi aimer

Avis d’extension d’un accord dans la CCN des entreprises d’architecture 

La ministre du travail, de la santé, des solidarités et des familles, envisage d’étendre, par avis publié le 27 mai 2025, les dispositions de l’accord du 10 avril 2025 relatif à la création du certificat de qualification professionnelle « Assistant de projet en entreprises d'architecture » (CQP APEA), conclu dans le cadre de la convention collective nationale de l’architecture (...