Un accord relatif aux salaires a été conclu dans la branche des employés, techniciens et agents de maîtrise des entreprises de travaux publics (IDCC 2614).
Il s’agit de l’accord collectif du 5 décembre 2023 qui a été signé par la Fédération Régionale des Travaux Publics FRTP des Hauts-de-France ; ainsi que par les syndicats de salariés Union Régionale des Syndicats CFTC, Union Régionale des Syndicats FO et Union Régionale des Syndicats CFE-CGC BTP. Le texte fixe les salaires minima hiérarchiques annuels fixés sur la base de 35 heures par semaine en moyenne sur l’année, des positions de la classification des ETAM des Travaux Publics dans la région Hauts-de-France.
L’accord prend effet au 1er janvier 2024.
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