Les nouveaux salaires pour les ETAM du bâtiment dans les Hauts-de-France

Un accord relatif aux salaires a été conclu dans la convention collective nationale des employés, techniciens et agents de maîtrise du bâtiment (IDCC 2609).

Il s’agit de l’accord régional du 28 juin 2023 qui établit le barème des salaires mensuels minimaux des ETAM du Bâtiment dans la région Hauts-de-France, pour un horaire collectif de 35 heures par semaine ou 35 heures en moyenne sur l’année, dans les  (Départements de l’Aisne, du Nord, de l’Oise, du Pas-de-Calais et de la Somme).. Le texte a été signé par la FFB Hauts-de-France, CAPEB Hauts-de-France et Fédération SCOP-BTP des Hauts-de-France ; ainsi que par les syndicats de salariés Union syndicale  BTP Force Ouvrière Hauts de France  et Union Régionale CFDT Construction – Bois Hauts de France.

L’accord prend effet à compter du 1er juillet 2023 pour une durée indéterminée.

Ajouter aux articles favoris
Please login to bookmark Close
0 Shares:
Laisser un commentaire

Votre adresse e-mail ne sera pas publiée. Les champs obligatoires sont indiqués avec *

Découvrez nos analyses et capsules vidéos
Lancer la vidéo

Les députés rejettent le PLFSS 2027 en première lecture

Lancer la vidéo

Webinaire Tripalio #7 : prévoyance Syntec et duo de jurisprudences

Lancer la vidéo

MECSS 2026 : la Direction Générale du Trésor et l'ACPR parlent du gel des tarifs des mutuelles

Lancer la vidéo

Webinaire Tripalio #3 : les CCN face à l'assurance obsèques de l'enfant de -12 ans

You May Also Like

Avis d’extension d’accords régionaux (Grand-Est) chez les OETAM du bâtiment

Le ministre du travail et des solidarités envisage d’étendre, par avis publié le 13 novembre 2026, les dispositions de 5 accords régionaux (Grand Est) du 28 septembre 2026 relatif aux salaires et auxindemnités de repas, conclus dans le cadre des conventions collectives nationales des ouvriers employés par les entreprises du bâtiment visées et non visées par le décret du 1er mars 1962 (c’est-à-dire entreprises occupant jusqu’à dix et...

Avis d’extension d’un accord concvlu dans la convention collective unifiée « Ports et Manutention »

Le ministre travail et des solidarités, envisage d’étendre, par avis publié le 11 novembre 2026 les dispositions de l’accord n° 3 du 14 octobre 2026 relatif à la création des CQP ouvriers dockers dans la branche manutention portuaire (filière exploitation portuaire), conclu dans le cadre de la convention collective nationale unifiée Ports et Manutention (...