Les nouveaux salaires dans la métallurgie de l’Isère et des Hautes-Alpes

Un accord salarial a été conclu dans la convention collective des mensuels des industries des métaux de l’Isère et des Hautes-Alpes (IDCC 2221).

Il s’agit de l’avenant du 12 février 2020 qui fixe les taux effectifs garantis annuels (TEGA) pour l’année civile 2020 et les rémunérations minimales hiérarchiques (RMH) applicables à compter du 1er mars 2020. Il a été signé par l’UDIMEC ; ainsi que par les syndicats de salariés CFDT, CFE-CGC et FO.  

Conclu pour une durée indéterminée, l’avenant prend effet à partir du jour qui suivra son dépôt auprès des services centraux du Ministre chargé du Travail.  

 

Ajouter aux articles favoris
Please login to bookmarkClose
0 Shares:
Découvrez nos analyses et capsules vidéos
Lancer la vidéo

PLFSS 2026 : Stéphanie Rist défend le principe de la taxe Ocam

Lancer la vidéo

PLFSS 2026 : rejet du socle solidaire et responsable par la ministre Amélie de Montchalin

Lancer la vidéo

Piratage d'Almerys : Nathalie Goulet interroge Stéphanie Rist

Lancer la vidéo

Gel des tarifs santé en 2026 : Stéphanie Rist répond à Charles de Courson

You May Also Like
Lire plus

Après le gouvernement et l’Igas, c’est l’Assurance maladie qui exige des efforts supplémentaires des Ocam

Dans son rapport Charges et produits pour 2027, la Caisse nationale d'assurance maladie (Cnam) formule 40 propositions pour dégager 3,9 Md€ d'économies l'année prochaine. Une section entière est consacrée au "renforcement de l'articulation" avec les complémentaires santé. Derrière cette expression neutre se trouvent des exigences très concrètes adressées aux organismes complémentaires d'assurance maladie (Ocam) : cofinancer la prévention, partager leurs données, sécuriser la facturation et créer un contrat...