Les partenaires sociaux de la branche des industries électriques et gazières IEG (IDCC 5001) ont conclu un accord relatif aux mesures salariales.
Un accord de méthode a été signé le 26 juillet 2023 par les organisations d’employeurs UFE et UNEmIG ; ainsi que par les syndicats de salariés CFE-CGC, FNEM-FO, FNME-CGT et FCE-CFDT. Le texte a pour objet de préciser le calendrier, les modalités d’échanges (Groupe de Travail Paritaire GTP et/ou négociation) et les thématiques sur les mesures salariales qui seront abordés à compter de septembre 2023.
Il est conclu pour une durée déterminée et prendra fin au terme du processus de négociation prévu à l’article 4. Il prend effet le lendemain du jour de son dépôt.