Exclusif : le dernier avenant santé et prévoyance du tourisme social et familial

Avant son traitement par les services du BOCC, nous vous proposons le dernier avenant santé et prévoyance du tourisme social et familial.  

Cet avenant modifie d’une part la cotisation facultative de base pour le conjoint. Un choix est proposé aux assurés entre deux formules : soit une cotisation à hauteur de 0.30% du PMSS + 1.48% sur la tranche A et B, soit une cotisation à hauteur de 1.22% du PMSS. 

Le texte modifie d’autre part l’assiette de la cotisation au haut degré de solidarité. Le haut degré de solidarité est désormais financé par les cotisations au régime de base « salarié et conjoint » ainsi que par les cotisations aux options souscrites en plus du régime de base. 

Ce contenu est réservé aux abonnés

Contactez-nous pour accéder à tous nos articles premium
Si vous un compte vous pouvez vous connecter.
0 Shares:
Découvrez nos analyses et capsules vidéos
Lancer la vidéo

Le pouls des CCN #2 : le point sur la santé des HCR et la prévoyance des Services à la personne

Lancer la vidéo

PLFSS 2026 : Stéphanie Rist défend le principe de la taxe Ocam

Lancer la vidéo

Nicolas Desormiere (MH) : la garantie aidants, nouvelle corde de la prévoyance CCN

Lancer la vidéo

Le pouls des CCN #1 : le régime santé de la CCN Syntec

You May Also Like
Lire plus

Un sénateur s’inquiète du retard du décret « PSC santé » de la fonction publique hospitalière

Nos lecteurs le savent, la mise en place de la protection sociale complémentaire (PSC) des agents de la fonction publique hospitalière (FPH) a été reportée au 1er janvier 2027. Dans cette optique, l'année 2026 devra donner lieu à d'importantes négociations dont nous publiions la méthode au début du mois de mars. En attendant, les agents prennent leur mal en patience et...
Lire plus

Une prévoyance simplifiée et bien plus généreuse dans la CCN des jeux et jouets

Le secteur conventionnel des industries des jeux et jouets (IDCC 1607) est couvert par un double régime de prévoyance collective depuis le début des année 1990. Jusqu'ici les cadres, d'une part, et les non-cadres, d'autres part, avaient leur propre accord dédié. Mais les partenaires sociaux ont décidé de dépoussiérer cette structure pour proposer un tout nouvel avenant unifiant l'ensemble "dans un souci de...