Dans l’enseignement privé non lucratif, reprise laborieuse du dialogue social

Peu après la rentrée de septembre, nous faisions état de la rupture du dialogue social dans la CCN de l’enseignement privé non lucratif – longtemps nommé enseignement privé sous contrat – en lien avec une affaire de laïcité.

Se trouvant impliquée dans cette rupture, au motif que la représentants patronaux de la CEPNL ont estimé qu’elle avait fait preuve d’un manque de loyauté à l’égard de l’enseignement confessionnel, la CFDT dénonce, depuis cet épisode, l’attitude de la CEPNL et appelle à la reprise du dialogue social. Au début du mois de novembre, des responsables de la FEP-CFDT, la fédération CFDT de l’enseignement privé, ont d’ailleurs rencontré des représentants de la direction générale du Travail (DGT) afin d’obtenir des pouvoirs publics qu’ils œuvrent à cette reprise.

Si l’on en croit la CFDT, son volontarisme a fini par fonctionner quelque peu. « Grâce aux efforts de la Fep-CFDT, une réunion de la CPPNI, initialement annulée, a pu finalement se tenir en visioconférence pour quelques heures seulement » rapporte l’organisation. Cette réunion n’aurait toutefois pas permis une véritable reprise des négociations de branche. Aussi le syndicat, mais également les autres organisations représentatives dans la CCN, en appellent-ils à la DGT afin que les discussions paritaires reprennent sous le format d’une commission mixte paritaire. « La Fep-CFDT, avec les autres organisations syndicales, demande à la DGT de convoquer une commission mixte paritaire afin d’obtenir la reprise des négociations ».

Ajouter aux articles favoris
Please login to bookmark Close
0 Shares:
Laisser un commentaire

Votre adresse e-mail ne sera pas publiée. Les champs obligatoires sont indiqués avec *

Découvrez nos analyses et capsules vidéos
Lancer la vidéo

MECSS 2026 : le HCAAM revient sur l'impact de la généralisation de la complémentaire santé

Lancer la vidéo

Nicolas Desormiere (MH) : la garantie aidants, nouvelle corde de la prévoyance CCN

Lancer la vidéo

Webinaire Tripalio #6 : les grandes actualités CCN santé-prévoyance de la rentrée 2026

Lancer la vidéo

MECSS 2026 : le HCAAM parle Grande Sécu et prévoyance

You May Also Like
gouvernance
Lire plus

La représentation du personnel en entreprise reprend des couleurs en 2024

Après cinq ans de recul, la représentation élue des salariés repart légèrement à la hausse en 2024. La dernière étude de la Dares sur le sujet indique que 37,2% des entreprises de 10 salariés ou plus disposent d'au moins une instance élue en 2024, soit 1,4 point de plus qu'en 2023. Un rebond réel surtout porté par les structures les plus petites. ...

Comment les cotisations collectives santé-prévoyance seront traitées dans le montant net social

La dernière mise à jour du Bulletin officiel de la sécurité sociale (BOSS) intègre des mesures dédiées au montant net social qui seront actées dans un décret en cours de validation. On y découvre notamment comment seront intégrées (ou non) les cotisations santé et prévoyance collective dans le montant net social à partir du 1er janvier 2027. ...
Lire plus

Tiens, le coût des cures thermales va aussi être transféré un peu plus aux OCAM

Nous pensions que les prochains transferts de charges en direction des organismes complémentaires d'assurance maladie (OCAM) ne concerneraient que l'hospitalisation. Que nenni ! La ministre de la santé Stéphanie Rist vient de glisser que les cures thermales feraient aussi partie du voyage pour la modique somme de 200 M€ supplémentaires. ...

Avis d’extension d’accords conclus dans la CCN des personnels des ports de plaisance

Le ministre du travail et des solidarités, envisage d’étendre, par avis publié le 9 octobre 2026, les dispositions de l'accord du 2 avril 2026 relatif aux mesures salariales et de deux accords du 15 septembre 2026 relatifs à l'intégration de la prime de 5 points d'indices supplémentaires et à la valeur du point, conclus dans le cadre de la convention collective nationale des personnels des ports de plaisance du 16 mars 1982 ...