La fin d'année 2022 a été très riche en parution d'accords CCN dédiés à la santé ou à la prévoyance. Au total, pas moins de 8 textes sont parus dans le cadre de 7 conventions collectives nationales différentes. Ces textes sont tous déjà en vigueur. Il est donc impératif pour les organismes complémentaires d'assurance maladie (Ocam) positionnés sur ces marchés d'en prendre connaissance.
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[Best of 2022] Santé et prévoyance dans les CCN : les dossiers chauds de la rentrée
Durant la trêve des confiseurs, nous proposons à lecteurs de relire nos articles essentiels parus depuis la dernière rentrée de septembre. Ce nouvel article de la série a été initialement publié le 29 août 2022.
En cette semaine de rentrée générale, notre traditionnel tour...
Best of 2022 : Les 6 recommandations santé-prévoyance qui expireront le 1er janvier 2023
Nous vous proposons, pendant la durée de la trêve des confiseurs, nos articles essentiels parus tout au long de l'année 2022. Ce premier article de la série a été initialement publié le 24 novembre 2022 sous le titre "Utile : les 6 recommandations santé et/ou prévoyance qui expireront au 1er janvier 2023".
Cette fin d'année 2022 marque l'arrivée à terme de 6 recommandations en santé et/ou en prévoyance dans 4...
Pour sa protection sociale, l’Eglise de France offre un simple emballage cadeau à ses salariés
Plus de 6 ans après la constitution de leur convention collective, les diocèses de l'Eglise catholique en France (IDCC 1818), les partenaires sociaux viennent de finaliser leur accord de protection sociale. Le texte daté du 17 octobre 2022 s'appliquera le 1er janvier 2023. Il crée...
[MàJ] 4 accords santé et prévoyance toujours en passe d’être étendus sans être publiés
Les parutions d'avis d'extension d'accords santé et prévoyance avant même leur publication officielle se poursuivent de façon assez inédite. Alors qu'on en dénombrait 7 au début du mois de décembre, ces avis sont encore au nombre de 4 à la mi-décembre.
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Protection sociale : Harmonie Mutuelle confortée chez Latécoère
Les salariés du groupe Latécoère sont couverts par des régimes de santé et de prévoyance dont Harmonie Mutuelle est l'assureur. L'opérateur vient de voir son rôle conforté au sein de l'entreprise.
A la fin de l'année dernière, l'assureur mutualiste avait prévenu la direction et les syndicats de Latécoère que, du fait de la dégradation de la sinistralité en frais de santé, une forte hausse de la cotisation allait s'avérer inévitable. Un hausse de 15 % à 20 % apparaissait difficilement...