Un nouvel accord relatif à l’épargne salariale a été conclu dans la convention collective nationale des industries de l’habillement du 17 février 1958 (IDCC 247).
Il s’agit de l’accord collectif du 8 novembre 2022 qui a été signé par...
La CCN de l’industrie de l’habillement revient sur l’activité partielle APLD
Un nouvel accord relatif à l’activité partielle APLD a été conclu dans la convention collective nationale des industries de l’habillement du 17 février 1958 (IDCC 247).
Il s’agit de l’avenant du 7 décembre 2021 qui a été signé par...
L’industrie pharmaceutique révise les frais de logement dans les métiers de la promotion
Un accord relatif aux frais de logement dans les métiers de la promotion a été conclu dans la branche de l’industrie pharmaceutique (IDCC 176).
Il s’agit de l’accord collectif du 7 décembre 2022 qui a été signé par...
Les salaires évoluent dans la CCN de l’industrie pharmaceutique
Un accord relatif aux salaires a été conclu dans la branche de l’industrie pharmaceutique (IDCC 176).
Il s’agit de l’accord collectif du 7 décembre 2022 qui a été signé par l’organisation patronale Les Entreprises du...
Le lien social et familial revient sur le maintien de sa santé collective en cas de suspension du contrat de travail
Les partenaires sociaux de la CCN du lien social et familial (IDCC 1261) ont signé un avenant à leur accord santé pour réviser les modalités de maintien des garanties en cas de suspension du contrat de travail.
Ce texte daté du 27 octobre 2022 est ...
La charcuterie de détail crée un fonds de péréquation adossé à sa prévoyance
La CCN de la charcuterie de détail (IDCC 953) diffuse son accord prévoyance consacré à la création d'un fonds de péréquation.
Ce texte est entré en vigueur le 1er janvier 2023 et vise à rembourser à l'employeur une partie des indemnités de licenciement dans le cadre d'une inaptitude liée à une maladie professionnelle ou un accident du travail. L'accord a été signé par l'organisation...