Dans la convention collective de l'horlogerie (IDCC 1044), l'accord du 12 juin 2015 était venu réorganiser le régime de prévoyance. Le régime recommande Klesia et l'OCIRP jusqu'au 1er janvier 2021. Certaines dispositions ne sont pas du goût du Ministère du...
Fusions de branches dans le secteur du voyage
S'il est vrai qu'en ces temps d'élections présidentielles, le chantier des fusions de branches est quelque peu passé au second plan, il n'en demeure pas moins qu'il continue de mobiliser les organisations professionnelles et les syndicats de salariés. Comme, par exemple, ceux du secteur du voyage. Deux petites branches de ce secteur : celle des guides accompagnateurs et celle des ...
Une extension surprise pour l’avenant santé du négoce en fournitures dentaires
Alors que l'accord santé du 13 octobre 2015 relatif à l'instauration de la complémentaire santé collective dans la CCN du négoce en fournitures dentaires (IDCC 635) n'est toujours pas étendu, son avenant vient, lui, de recevoir son arrêté d'extension (voir l'...
A Bruxelles, on roule (tout en finesse…) pour Macron
C'est non sans malice que BI&T reproduit ci-dessous un communiqué de presse qui nous est parvenu, hier, en provenance du "Parlement" européen de Bruxelles. Il y est question de lutte contre "l'exploitation des travailleurs" dans le cadre du commerce du textile. Après la qualification de Marine Le Pen au second tour de la présidentielle, l'eurocratie est décidément prête à faire feu de tout bois pour sauver le soldat Macron. Communiqué de presse : ...
Comment le paritarisme de gestion tue l’action syndicale: l’exemple de la boulangerie
Certains pensent parfois que les critiques que nous adressons au paritarisme de gestion visent l'action syndicale, et constitueraient même une remise en cause du fait syndical. Les chiffres de la représentativité patronale publiés hier par le ministère du Travail permettent une fois de plus d'illustrer le contraire: le paritarisme de gestion est le plus grand ennemi de l'action syndicale, parce qu'il détourne le syndicat de ses adhérents et qu'il le transforme en bureaucratie inopérante. Comment le paritarisme de gestion a...
Un fonds social inapplicable dans la boucherie artisanale
Le régime de complémentaire santé de la convention collective de la boucherie (IDCC 992) a été mis en place par avenant du 6 mai 2013. Cet avenant qui désigne AG2R comme organisme assureur est particulier organise le degré élevé de solidarité et prévoit l'instauration d'un fonds d'action sociale dédié à toutes les entreprises et tous les salariés de la convention collective. Voici le contenu de l'article...