La ministre du travail, de l’emploi et de l’insertion, envisage d’étendre, par avis publié le 26 mai 2021, les dispositions de l’avenant n° 1 du 1er avril 2021 à l’accord du 11 juillet 2017 relatif à l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes et de l’accord du 1er avril 2021 relatif aux salaires, conclus dans le cadre de la convention collective nationale de la répartition pharmaceutique (IDCC 1621).
Les organisations professionnelles et toutes personnes intéressées ont 15 jours pour faire connaitre leurs avis et observations au sujet de la généralisation envisagée.
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