Le ministre du travail, du plein emploi et de l’insertion, envisage d’étendre, par avis publié le 8 novembre 2022, les dispositions de l’accord 7 octobre 2022 relatif à la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences GPEC, conclu dans le cadre de la branche du travail temporaire (salariés permanents IDCC 1413).
Les organisations professionnelles et toutes personnes intéressées ont 15 jours pour faire connaitre leurs avis et observations au sujet de la généralisation envisagée.