La ministre du travail, envisage d’étendre, par avis publié le 24 juin 2017, les dispositions de l’accord du 10 mars 2017 relatif à la prime de panier, rémunérations minimale hiérarchiques et rémunérations effectives annuelles garanties et de l’accord du 10 mars 2017 relatif à la prime de vacances, conclus dans le cadre de la convention collective nationale de la métallurgie du Valenciennois et du Cambrésis (Grand Hainaut IDCC 1592).
Les organisations professionnelles et toutes personnes intéressées ont 15 jours pour faire connaitre leurs avis et observations au sujet de la généralisation envisagée.
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