La ministre du travail, de l’emploi et de l’insertion, a étendu, par arrêté du 2 avril 2021, publié le 14 avril 2021, les dispositions de l’avenant n° 75 du 13 mars 2019 portant réécriture du Titre VIII – Hygiène, santé et sécurité au travail -, conclu dans le cadre de la convention collective nationale du commerce de détail et de gros à prédominance alimentaire du 12 juillet 2001 (IDCC 2216).
Les dispositions de l’avenant sont désormais applicables à tous les employeurs et tous les salariés compris dans le champ d’application de ladite convention collective nationale.
Les termes « Les visites pourront être confiées, par le service de santé au travail, à un médecin en exercice dûment habilité et formé pour assurer le suivi régulier de ces salariés et agissant en liaison avec le médecin du travail, selon les conditions arrêtées au plan interprofessionnel. » mentionnés au huitième alinéa de l’article 8-3 de la convention collective, dans sa rédaction issue de l’article 2 du présent avenant, sont exclus de l’extension comme étant contraires aux dispositions de l’article R. 4623-2 du code du travail.
