Affaire Ferrand : les petites mutuelles dénoncent un système gangréné

Par un communiqué de presse du 31 mai 2017, la Fédération diversité et proximité mutualiste (FDPM) et les petites et moyennes mutuelles dénoncent un système gangréné concernant l’affaire Ferrand. 

 

Retrouvez ci-après l’intégralité du communiqué de presse :

 

« Affaire FERRAND »,  

l’éthique mutualiste bafouée ! 

 

A un moment où nos concitoyens ont exprimé fortement le souhait de plus de moralisation de la vie publique et ont largement élu un Président de la République qui a fait de ce point un axe central de sa campagne, « l’affaire Ferrand » ne peut que jeter le trouble sur la volonté de rupture avec des pratiques détestables. 

D’autant que les révélations médiatiques se succèdent, faisant état d’un conflit d’intérêt encore plus grave (Le Monde, 31 mai 2017):Richard Ferrand a cosigné la loi « Le Roux » sur les réseaux de soins mutualistes alors qu’il était toujours appointé par les Mutuelles de Bretagne. Catherine Lemorton, ex-présidente de la commission des affaires sociales de l’Assemblée Nationale indique ne pas avoir eu connaissance de ce lien entre Richard Ferrand et les Mutuelles de Bretagne, qu’elle pensait révolu au moment de la signature. 

Cet état de fait, en plus d’être contraireà l’éthique mutualiste,contrevient aux dispositions du Code de la Mutualité et crée une onde de choc dans le monde mutualiste, dont les valeurs et principes de gouvernance sont bafoués. 

 

L’heure n’est plus à confier la responsabilité de l’absolution ou de l’éviction du ministre Richard Ferrand aux seuls électeurs de sa circonscription finistérienne où il se représente à la députation avec le soutien réaffirmé du Premier Ministre Edouard Philippe mais à faire triompher l’éthique mutualiste par la démission sans délai de Richard Ferrand de son poste ministériel. 

Le mouvement mutualiste est gangréné depuis trop longtemps par les liens opaques et ambigusentretenus par certaines de ses composantes avec le pouvoirpolitique et l’argent. Après les scandales retentissants de la MNEF et du CREF et les mea culpa des protagonistes sanctionnés par la justice, force est de constater que certaines mauvaises pratiques perdurent et, en ce sens,« l’affaire Ferrand » à elle-seulefragilise à nouveau le modèle mutualiste. 

 

Il est en effet contraire à toute éthique et esprit de responsabilité que le pouvoir politique – fraichement élu – et l’actuel président des Mutuelles de Bretagnemettent en avant, pour se défausser,l’absence de préjudice financier dans cette affaire alors que les fonds propres de cette structure mutualiste conformément au Code de la Mutualité appartiennent aux adhérents. 

 

Après la loi Hamon sur l’économie sociale et solidaire qui a créé des ponts financiers entre les organismes mutualistes et le monde assurantiel et paritaire, après la segmentation des populations avec l’affectation de paniers de soins aussi différents qu’inégalitaires, la FDPM tire la sonnette d’alarme sur l’urgence de remettre en place la démocratie mutualiste en restaurant du pouvoir décisionnel aux assemblées générales et aux conseils d’administration. 

La FDPM et les petites et moyennes mutuellessouhaitent que la gouvernance mutualiste soit pleinement partie intégrante de la moralisation de la vie publique. Pour ce faire, il est indispensable de donner les moyens juridiques aux administrateurs et aux adhérents en leur octroyant le statut de « lanceur d’alerte ». La FDPM souhaite que le code de la mutualité interdise tout cumul de fonctions électives politiques avec des fonctions d’administrateur/trice ou de salarié(e) d’une mutuelle. 

 

La FDPM demande l’abrogation immédiate de la loi « Le Roux » sur les réseaux de soins, entachée par ce conflit d’intérêt. Elle demande également l’abrogation de l’ordonnance modificative du Code de la mutualité pour défaut de concertation avec tous les acteurs mutualistes. 

La FDPMen appelle d’urgence à une refondation du mouvement mutualiste dans le cadre d’une large concertation autour des valeurs fondamentales de démocratie, d’éthique et de solidaritéincarnées par les petites et moyennes mutuelles. 

 

Contacts :  

Jean-Louis Span, Président : 06 26 14 69 31 

Service de Presse FDPM : 06 08 25 67 76 contact-presse@fdpm.fr 

 

A propos de la FDPM : 

Présidée par Jean-Louis Span, la FDPM, deuxième force mutualiste nationale, est avec 100 mutuelles adhérentes le premier mouvement représentant les petites et moyennes mutuelles en France. Son siège social est à Montpellier (34). Sa raison d’être est de « fédérer autrement ». Elle a pour mission de défendre et promouvoir le particularisme des petites et moyennes mutuelles dans un paysage mutualiste et assurantiel où prédomine le regroupement à marche forcée des organismes de complémentaire santé, eu égard à la dérive assurantielle du secteur. La FDPM propose de revenir aux fondamentaux de la gouvernance mutualiste, où les organismes à taille humaine sont les fers de lance de l’économie sociale et solidaire, mus par les valeurs de solidarité, proximité, liberté, et une offre de couverture diversifiée répondant aux besoins des territoires. 

 

 

 

 

 

Ajouter aux articles favoris
Please login to bookmark Close
0 Shares:
Découvrez nos analyses et capsules vidéos
Lancer la vidéo

Webinaire Tripalio #5 : les 3 grandes actualités PSC du moment

Lancer la vidéo

Piratage d'Almerys : Nathalie Goulet interroge Stéphanie Rist

Lancer la vidéo

Le pouls des CCN #6 : focus sur l'avenant santé n° 9 de la CCN Syntec

Lancer la vidéo

Nicolas Desormiere (MH) : la garantie aidants, nouvelle corde de la prévoyance CCN

You May Also Like

La CCN des métiers de l’éducation ECLAT crée deux certificats complémentaires

Les partenaires sociaux de la CCN des métiers de l’éducation, culture, loisirs et animation agissant pour l’utilité sociale et environnementale, au service des territoires ECLAT (IDCC 1518) ont conclu deux accords de branche pour créer des certificats complémentaires. Tous datés du 18 juin 2026, les textes ont pour objet de créer les nouveaux certificats complémentaires :...

Les salaires évoluent dans les coopératives agricoles – fruits et légumes transformés et conserveries

Un avenant n°7 sur les salaires a été conclu dans la CCN unifiée des coopératives agricoles, unions de coopératives agricoles et SICA, de fleurs, fruits et légumes frais, transformés et conserveries, de teillage de lin-chanvre et de déshydratation (IDCC 7028). Daté du 2 juillet 2026, le texte concerne le secteur particulier des fruits et légumes transformés et conserveries. Il...

La CCN des coopératives agricoles et SICA fixent les salaires dans la filière fleurs-fruits-légumes-frais

La CCN unifiée des coopératives agricoles, unions de coopératives agricoles et SICA, de fleurs, fruits et légumes frais, transformés et conserveries, de teillage de lin-chanvre et de déshydratation (IDCC 7028) vient de publier un avenant salarial n°6 dédié à une filière bien précise. C’est le secteur particulier des fleurs, fruits, légumes frais et pommes de terre qui est...

Un accord de salaires paraît dans la CCN des caves coopératives vinicoles

Dans la convention collective nationale (CCN) des caves coopératives vinicoles et leurs unions (IDCC 7005), les partenaires sociaux ont conclu un avenant n°101 sur les salaires. Ce texte est daté du 16 juin 2026 et il modifie la grille des salaires minima conventionnels au 1er juin 2026, figurant au point 1, paragraphe 1 de l’annexe II de ladite convention collective ; ainsi que les...

Avis d’extension d’un avenant de prévoyance dans la branche des industries électriques et gazières

Le ministre du travail et des solidarités et le ministre de l’économie, des finances et de la souveraineté industrielle, énergétique et numérique envisagent d’étendre, par avis publié le 28 octobre 2026, les dispositions de l’avenant conclu le 23 octobre 2026 relatif à la couverture de prévoyance complémentaire obligatoire pour les salariés statutaires, conclu dans le cadre de la convention collective de la branche professionnelle des...