Un avenant sur les rémunérations minimales hiérarchiques a été signé le 8 juillet 206 dans la CC des Industries mécaniques, micro-techniques et connexes (Doubs) (IDCC 1375).
L’accord fixe la valeur du point à 4,65 euros à compter du 1er juillet 2016.
L’accord fixe également un barème de garantie annuelle de rémunération effective ainsi qu’une indemnité de restauration sur le lieu de travail.
Les dispositions de l’accord relatives à la valeur du point et à l’indemnité de restauration sont entrées en vigueur le 1er juillet 2016.
Les dispositions relatives aux garanties annuelles de rémunération effective sont entrées en vigueur le 1er janvier 2016.
L’organisme patronal signataire de l’accord est l’UIMM Doubs. Les syndicats de salariés signataires sont la CFDT, la CFE-CGC, la CFTC et FO.
