Un accord relatif à la santé et la sécurité au travail dans le travail temporaire (IDCC 2378), a été signé le 3 mars 2017.
Par cet accord les partenaires sociaux souhaitent notamment tenir compte des expériences et les bonnes pratiques développées par la branche et par les agences d’emploi dans le prolongement de l’accord du 26 septembre 2002 et renforcer le rôle des salariés permanents en s’appuyant sur un référentiel de compétences sur la sécurité, et fournir un cadre de mise en place d’une amélioration de la qualité de vie au travail.
L’organisation patronale signataire de l’accord est PRISM’EMPLOI. Les organisations syndicales de salariés signataires de l’accord sont la CFDT services, CFTC-CSFV, USI-CGT et FO.
