Un accord relatif aux salaires a été conclu dans la convention collective nationale de l’hôtellerie de plein air du 2 juin 1993 (IDCC 1631).
Il s’agit de l’avenant n°44 du 9 février 2023 qui fixe la valeur du point et le e salaire minimum brut de base du coefficient 100, pour 151,67 heures de travail par mois. Le texte a été signé par l’organisation des employeurs FNHPA ; ainsi que par les syndicats de salariés INOVA CFE-CGC, FGTA-FO et fédération des services CFDT.
L’accord prend effet le 1er jour du mois suivant la date de parution au JO de son arrêté d’extension et à compter du 1er octobre 2023 pour la deuxième augmentation de la valeur du point.
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