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Avis d’extension d’un avenant à la CCN des salariés en portage salarial

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Le ministre du travail, du plein emploi et de l’insertion, envisage d’étendre, par avis publié le 19 janvier 2023, les dispositions de l’avenant n° 12 du 20 décembre 2022 relatif à la classification et rémunération, conclu dans le cadre de la convention collective nationale des salariés en portage salarial (IDCC 3219). 

Les organisations professionnelles et toutes personnes intéressées ont 15 jours pour faire connaitre leurs avis et observations au sujet de la généralisation envisagée. 

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