Comme le savent nos lecteurs, les négociateurs patronaux et salariaux des principales conventions collectives du vaste secteur médico-social non lucratif – CCN 66 et CCN 51 et CCN de la Croix-Rouge, auxquelles s’ajoute la CCN 65 – viennent de s’engager dans une négociation paritaire portant sur l’unification conventionnelle du secteur.

Dans ce cadre général, il apparaît opportun de se pencher sur l’enjeu de la protection sociale complémentaire du secteur, en formulant quelques hypothèses concernant l’avenir des couvertures de santé et de prévoyance du secteur.